Solución

O’Clock es un software diseñado por los abogados laboralistas más reconocidos a nivel nacional, para que cumpla de forma explícita con la norma aprobada en el Real Decreto Ley 8/2019 y facilite las tareas de los departamentos de RRHH.
O’Clock logra 4 objetivos fundamentales:
  • Cumplimiento de la norma
  • Flexibilidad
  • Personalización
  • Experiencia usuario

Flexibilidad

O’Clock, ha sido diseñada por expertos laboralistas y especialistas en desarrollo de soluciones digitales, con el primer objetivo de cumplir la legalidad y en segundo lugar de ser un software tan flexible que se adapte a cualquier empresa, independientemente del tamaño que tenga y la actividad que realice.

Solución personalizada

Nuestra experiencia en desarrollo de software a medida, nos han enseñado las múltiples particularidades de cada empresa y la complicación que supone la gestión del cambio en sus trabajadores, por ello desarrollamos soluciones que se adapten a la empresa y no al contrario.

Experiencia de usuario

Es necesario que el software sea intuitivo e inequívoco para el usuario que lo utiliza. O’Clock, ha pasado un importante taller de experiencia usuario, para simplificar al máximo, el uso de la herramienta al trabajador.

O'Clock, entre otras opciones, te permite configurar:

  • Trabajadores con flexibilidad horaria
  • Modalidad de trabajo presencial, a distancia, presencial con movilidad y horario Irregular
  • Control de las horas sindicales
  • Control y negociación de horas extras
  • Gestión de vacaciones
  • Gestión de bajas
  • Gestión de ausencias
  • Localización del empleado
  • Opciones de franjas horarias personalizadas por trabajador
  • Control de trabajadores en formación
  • Control de descansos mínimos obligatorios por edad del trabajador
  • Control de trabajador con diferentes empleadores
  • Gestión de grupos de empresas, grandes corporaciones, multinacionales, pymes y negocios
  • Configuración de mensajes push y correos
  • Personalización de avisos a trabajadores por baja, maternidad, paternidad, vacaciones…
  • Configuración de trabajadores, supervisores, RRHH y administradores de la herramienta
  • Configuración del formato de informe